Административная комиссия при администрации города по Октябрьскому району города Барнаула сообщает работодателям, индивидуальным предпринимателям и руководителям организаций любой формы собственности — о важном изменении в законодательстве Алтайского края. В закон Алтайского края от 10 июля 2002 года №46-ЗС «Об административной ответственности за совершение правонарушений на территории Алтайского края» законом Алтайского края от 07.11.2025 №89-ЗС внесены изменения. Статьей 25-2 закона Алтайского края от 10 июля 2002 года №46-ЗС «Об административной ответственности за совершение правонарушений на территории Алтайского края» вводится административная ответственность за неисполнение работодателем обязанности по выполнению квоты приема на работу ветеранов боевых действий либо отказ работодателя в приеме на работу ветерана боевых действий в пределах установленной квоты, если эти действия не влекут ответственности, предусмотренной Кодексом Российской Федерации об административных правонарушениях. Размер квоты регулируется законом Алтайского края от 02.07.2025 N58-ЗС «О квотировании рабочих мест для ветеранов боевых действий в Алтайском крае», принятым в июле текущего года. Согласно документу, работодателям, численность работников которых составляет более 100 человек, устанавливается квота приема на работу ветеранов боевых действий в размере одного процента от среднесписочной численности работников. Если работодатель нарушает эти требования (и при этом нарушение не подпадает под федеральное законодательство), ему грозят штрафы: должностным лицам — от 20 000 до 30 000 рублей; индивидуальным предпринимателям — от 30 000 до 50 000 рублей; юридическим лицам — от 50 000 до 100 000 рублей.
Комментарии